Die Personalsuche ist eine der zeit- und kostenaufwändigsten Aufgaben, mit denen sich Personalabteilungen konfrontiert sehen. Deshalb hat das Outsourcing der Personalsuche an einen Dienstleister, der hier größere Kompetenzen besitzt, eine lange Tradition. In Zeiten von Internet und den diversen Kanälen, auf denen man Kanditaten anspricht, macht eine Zusammenarbeit mit einer auf die Personalsuche spezialisierten Beratungsfirma mehr Sinn denn je.

Wir sind Ihr Partner für den gesamten Prozess der Personalsuche. Je nach der Einschätzung Ihres individuellen Bedarfs übernehmen wir auch nur Teilbereiche der Personalsuche, etwa die Kandidatenansprache über das Internet, die Schaltung von Online-Anzeigen oder die Moderation eines Facebook-Profils. Wir setzen auf das Internet – daher können wir Personalsuche europaweit anbieten – durch die vorteilhaften Kostenstrukturen, die Bulgarien bietet, erhalten Sie bei uns ein sehr gutes Preis/Leistungsverhältnis.

Besondere Bedeutung hat der Faktor Mensch im Vertrieb. Vertriebspersonal, das direkt aus Osteuropa stammt, verspricht ein besseres Einfühlungsvermögen in die örtliche Mentalität. Und deshalb sollte man gerade bei der Suche nach Mitarbeitern für den Vertrieb eine sehr genaue Personalauswahl betreiben. Dies gilt nicht nur bei der besetzung internationaler Stellen, sondern natürlich auch für den deutschen Binnenmarkt. Hier geht es dann weniger aum die grundsätzlichen sprachlichen Kompetenzen, sondern um Branchenerfahrung und Verkaufsgeschick. Der Umgang mit spezieller Software (Customer Relationsship Management Software) und deren Integration in die unternehmerischen Abläufe gewinnt immer mehr an Bedeutung und wird bei der Stellenbesetzung vermehrt nachgefragt.

Personalsuche weitet sich aus

Beschränkte sich die Personalsuche anfangs auf die Besetzung von Führungspositionen, das sogenannte Headhunting, so erschlossen sich die Personalberater immer weitere Bereiche. Heute ist es nicht mehr ungewöhnlich, eine Personalsuche nach Spezialisten in Auftrag zu geben. Auch die Suche nach angelernten Kräften ist nicht mehr undenkbar – und aufgrund des allgemeinen Fachkräftemangels und der zurückgehenden Arbeitslosigkeit wird sich diese Entwicklung weiter fortsetzen.

Sie sind neugierig geworden und möchten mehr über unsere Expertise in der europaweiten Personalsuche und deren Outsourcing erfahren? Dann treten Sie doch einfach mit uns in Kontakt. Wir freuen uns darauf, mehr über Ihr Unternehmen und Ihren konkreten Bedarf im Bereich der Personalsuche zu erfahren.